חזרה לקטלוג
רמי הוכמן-חבר בכיר
M.A סוציולוגיה ארגונית .M.Sc התנהגות ארגונית

אודותי

אנו מספקים שירותים לחברות ולארגונים ממגוון תחומים.
בין לקוחותינו נמנים גופים ציבוריים ומסחריים, משרדי ממשלה, רשויות מקומיות ומועצות מקומיות ואזוריות, מוסדות חינוך ורווחה, מוסדות להשכלה גבוהה, ארגוני המגזר השלישי (ארגוני מלכ"ר- מוסדות ללא כוונות רווח: עמותות, חברות לתועלת הציבור, הֵקְדשים ועזבונות) ועוד.
הניסיון הרב שנצבר במהלך השנים כולל היכרות עם המאפיינים השונים והאתגרים הייחודיים לכל תחום פעילות כמו גם עם אופני ההתמודדות הרצויים לכל סקטור וארגון.

תחומי התמחות

  • פיתוח ארגוני
  • פיתוח מנהלים
  • ייעוץ אישי למנהלים
  • תרבות ארגונית

פרטי התקשרות

0527206100
0527206100
שדרות צמרות 22/14, הרצליה 46424
הרצליה

כתובת האתר

פרסומים

פרסומים

ספרים

  1.  הוכמן ר., (2014), מנחה למנהל החינוך ברשות המקומית, משרד הפנים, משרד החינוך, מפעם, איגוד מנהלי מחלקות החינוך בישראל, מרכז השלטון המקומי בישראל, ירושלים.

2.  הוכמן ר., (כתיבה ועדכון) (2013), הדרכת נבחרים ברשויות המקומיות, ועדת חינוך, (מהדורה שלישית), מפעם, משרד הפנים, ירושלים .

   3.    הוכמן ר., (2013), ניהול מערכת חינוך יישובית, חזון ומעש , איגוד מנהלי מחלקות החינוך בישראל, קריית אונו .

  4.  הוכמן ר., (2006), בִשבילי תרבות, המורשת והשפה העברית; פסוקים, ניבים, פתגמים ומטבעות לשון, עיריית תל- אביב-יפו,     תל-אביב.

5.    הוכמן ר., (2006), עיר חינוך, עיריית תל-אביב-יפו, תל-אביב.

6.   הוכמן ר., מעוז-כספי ג., נורדן מ., (2001), מאזן ההון האינטלקטואלי, מינהל החינוך התרבות והספורט של עיריית חולון, עיריית חולון, חולון.

7.  הוכמן ר., (1998), בין מרכוז לביזור, סוגיה בחלוקת סמכויות מחודשת בין מרכז לפריפריות בנושאי חינוך, עיריית חולון, חולון.

8.    הוכמן ר., (1996), ניהול איכותי, עיריית הרצליה, הרצליה.

9.  הוכמן ר., (1995), התרומה המעשית של שיתוף עובדים בניהול,אוניברסיטת תל-אביב, הפקולטה לניהול, בית-הספר למינהל עסקים, תל-אביב.

10.  בר-חיים א., בר-יוסף ר., הוכמן ר.,(1985), תכנית פעולה במפעלי "כור", מחקר הערכה בחמישה מפעלי דגם, המכון לחקר העבודה והרווחה, האוניברסיטה העברית בירושלים, ירושלים.

 1 1.  הוכמן ר., (1990), הכשרת יזמים צעירים, מכון ון ליר בירושלים, ירושלים.

  12.  הוכמן ר., (1983), משמעותה של מחויבות, מכון ון ליר בירושלים, ירושלים.

  13.  הוכמן ר., (עורך), (1983), משמעותה של מחויבות, מקראה, מכון ון ליר בירושלים, ירושלים.

14.  הוכמן ר., (1994), יחסי-גומלין בין יהודים לערבים כסוגיה חינוכית,משרד החינוך והתרבות, ירושלים.

  15. ה וכמן ר., (עורך), (1988), יהודים וערבים בישראל, אקדמון, האוניברסיטה העברית בירושלים, ירושלים.

  16.  הוכמן ר., (1986), חינוך לדו-קיום בין יהודים לערבים, מקורות עזר, מכון ון ליר בירושלים, ירושלים.

 

מאמרים

1.  הוכמן ר. גלר מ., (תשע"ה 2015), "מורה [אַפְשַר] ממוקד חינוך והוראה" בתוך: הד החינוך, ביטאון הסתדרות המורים בישראל , כרך   פ"ט, גיליון מס' 6, אב תשע"ה אוגוסט 2015, הסתדרות המורים, תל אביב, ע"ע 17-14.

2.  הוכמן ר. גלר מ., (תשע"ה 2015), "מורה [אַפְשַר] ממוקד חינוך והוראה" בתוך: אופק חדש הצעד הבא 2015 – 2020 תכניתה של הסתדרות המורים להתחדשות מערכת החינוך בישראל, הסתדרות המורים, תל אביב, ע"ע 28- 37.

  3.  הוכמן ר., (2013), "שירה הנוער", קשר עין, ירחון ארגון המורים, גיליון 234, כסלו- טבת תשע"ד, דצמבר 2013, תל אביב, ע"ע 30- 33.

4.  הוכמן ר., קמינסקי א., (פברואר 2013), מערכת החינוך ברשות המוניציפאלית, כיוונים ומחשבות לנבחר ציבור, איגוד מנהלי מחלקות החינוך בישראל, קריית אונו .

5.  הוכמן ר.,  קמינסקי א., (נובמבר 2009), ארגון מחדש של מערכת החינוך בישראל מערך הגומלין בחינוך בין הרשות המרכזית לרשות המקומית, איגוד מנהלי מחלקות החינוך בישראל, קריית אונו.

  6.  הוכמן ר., (2008), כיצד נחנך בני נוער לאזרחות פעילה וללקיחת אחריות?הרצליה.

  7.    הוכמן ר., (אוגוסט 2007), "שיווק מוסדות החינוך: קרש קפיצה להעצמת מערכת החינוך", קו לחינוך , WWW.KAV-LAHINUCH.CO.IL

  8.  הוכמן ר., (אוקטובר 2007), "מה שרואים מכאן יכולים לראות גם משם,שיווק מוסדות החינוך: קרש קפיצה להעצמת מערכת החינוך", בתוך: סיגל בן- ארצי (עורכת), המדריך לשיווק חכם של בית הספר, הוצאת קו לחינוך, יבנה, ע"ע 32-28. 

  9.  הוכמן ר., (2006 תשס"ו), "אלימות בחברה הישראלית והתמודדות חינוכית להפחתתה",ב.מ.ה., ביטאון מערכת החינוך העל יסודי בת"א-יפו, גיליון מספר 12, עיריית תל-אביב-יפו, מינהל החינוך, התרבות והספורט, המחלקה לחינוך על-יסודי, תל-אביב,  ע"ע 13-10.

10.  הוכמן ר., (מאי 2007), "חזון חינוכי ומעש", קו לחינוך, WWW.KAV-LAHINUCH.CO.IL

11.  הוכמן ר., (2006),החינוך בישראל ; קווים מנחים לתִכנון לעשור הבא , הרצליה.

  12.  הוכמן ר., (2005 תשס"ה), "ניהול איכותי". בתוך: ב.מ.ה., ביטאון מערכת החינוך העל יסודי בת"א-יפו, גיליון מספר 11, עיריית תל-אביב-יפו, מינהל החינוך, התרבות והספורט, המחלקה לחינוך על-יסודי, תל- אביב, ע"ע 5-3.

  13.  הוכמן ר., (2004 תשס"ד), "בין מרכוז לביזור, סוגיה בחלוקת סמכויות מחודשת בין מרכז לפריפריות בנושאי חינוך", בתוך: ב.מ.ה., ביטאון מערכת החינוך העל יסודי בת"א-יפו, גיליון מספר 10, עיריית תל-אביב-יפו, מינהל החינוך, התרבות והספורט, המחלקה לחינוך על-יסודי, תל-אביב, עמוד 3.

14.  הוכמן ר., (2002), "מאזן ההון האינטלקטואלי של מינהל החינוך, התרבות והספורט כמבטא גישה שרותנית במגזר הציבורי". בתוך: הכינוס הבינלאומי הארבעה-עשר של האיגוד הישראלי לאיכות, ספר מאמרים, האיגוד הישראלי לאיכות, ירושלים, ע"ע  91-87.

15.  הוכמן ר., (2001), "מאזן ההון האינטלקטואלי של מינהל החינוך, התרבות והספורט ככלי למצוינות ולניהול איכותי", אתגר, אסופת מאמרים בענייני חינוך והוראה, ה', התשס"א,משרד החינוך, מחוז תל-אביב, תל-אביב, ע"ע 40-31.

  16.  הוכמן ר., (2001), חזון ומעש, עיריית-חולון, חולון.

  17.  הוכמן ר., (2000) "האלימות בחברה הישראלית, היבטים חינוכיים", בתוך: משה גרנות (עורך), אתגר, אסופת מאמרים בענייני חינוך והוראה, ה', התש"ס,משרד החינוך, מחוז תל-אביב, תל-אביב, ע"ע 56-43.

  18.  הוכמן ר., (1999) "בין מרכוז לביזור", בתוך: משה גרנות (עורך), אתגר,אסופת מאמרים בענייני חינוך והוראה, ה', התשנ"ט, משרד החינוך, התרבות והספורט, מחוז תל-אביב, תל-אביב, ע"ע 31-15.

  19.  הוכמן ר., (1998), "הצעה לשינוי בחלוקת התפקידים בין מרכז לפריפריה במערכת החינוך, כדרך להפיכתה למערכת איכותית וממוקדת-לקוח", בתוך: הכינוס הבינלאומי השניים-עשר של האיגוד הישראלי לאיכות, ספר מאמרים, האיגוד הישראלי לאיכות, ירושלים, ע"ג תקליטור.

  20.  הוכמן ר., (1998), "בין מרכוז לביזור, סוגיה בחלוקת סמכויות מחודשת בין מרכז לפריפריות בנושאי חינוך", בתוך: "עיר ושכונה" – הכנס הארצי לביזור מוניציפאלי, החברה למרכזים ולמינהלים קהילתיים בירושלים, ירושלים, עמוד 85.

  21.  נוי ב., גליקמן א., הוכמן ר., אשל ר., יהודאי ח., (1996), "בית-הספר ובית-ההורים", בתוך: עדה מאיר (עורכת), קווים לאופק, יוזמות לשינוי,משרד החינוך, התרבות והספורט, ג'וינט ישראל, אלכ"א, ירושלים, ע"ע 119-105.

  22.  הוכמן ר., (1996), "יישום מדיניות איכות ברשויות המקומיות", בתוך: הכינוס הבינלאומי האחד-עשר של האיגוד הישראלי לאיכות, ספר מאמרים, האיגוד הישראלי לאיכות, ירושלים, ע"ע 536-531.

23.  הוכמן ר., (1995), "ניהול איכותי", בתוך: הכינוס הלאומי השלישי של האיגוד הישראלי לאיכות, ספר מאמרים, האיגוד הישראלי לאיכות, משרד ראש-הממשלה, המרכז לאיכות ולמצוינות, ירושלים, ע"ע 40-36.

  24.  הוכמן ר., (1995), "מדיניות איכות בתנאי תחרות חריפה", בתוך: איכות, ביטאון האיגוד הישראלי לאיכות, גיליון מס' 7,  אוקטובר 1995, אזור, עמוד 14.

25.  הוכמן ר., (1988), חינוך ליחסי גומלין בין יהודים לערבים במדינת ישראל היבטים חינוכיים, מכון ון ליר בירושלים, ירושלים. 

  26.  Hochman R.,(1988), Relations between Jews and Arabs in the State ofIsrael as an Educational Topic , The Van Leer Jerusalem Institute, Jerusalem.    

  27.    הוכמן ר., כ"ץ י., בן צור מ., הבר ש., ערפילי ע., פרידלנדר- קימל א., צדוק מ. (1986), חינוך ליחסי גומלין בין יהודים לערבים במדינת ישראל היבטים פסיכולוגיים, מכון ון ליר בירושלים, ירושלים. 


Case Study

תחומי התמחות

פיתוח ארגוני

פיתוח מנהלים

יעוץ אישי למנהלים

תרבות ארגונית

רשימת לקוחות

להלן רשימה חלקית של לקוחות:

המגזר הפרטי

אוניברסיטאות, מכללות ומכוני מחקר

משרדי ממשלה

השלטון המקומי

עיריות

      
      

מועצות מקומיות

     

מועצות אזוריות

     

גופים ציבוריים


אלכ"א, האגודה לפיתוח ולקידום כוח האדם
בשירותים החברתיים בישראל, מיסודו של ג'וינט ישראל

חינוך, תרבות ופנאי


קבלת מידע נוסף על אופן ההצטרפות לפעילות ועל מגוון הפעילויות וההטבות המוצעות לחברי האיגוד, ניתן לפנות ישירות לטל: 03-6390408, או פקס: 03-5271228 כתובת: אברהם קרן 45/5 כפר סבא מיקוד 4420842 דוא"ל: mail@ippa.org.il או לבקר באתר האיגוד באינטרנט: www.ippa.co.il.
חזרה לראש הדף שלח לחבר הדפס חזרה לקטלוג

היועצים שלנו:

רמי הוכמן
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
יעקב רוטקוביץ
תחומי התמחות:
ייעוץ אישי למנהלים
ניסן ספן
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
מיה ויינשטיין
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
גד רביד
תחומי התמחות:
יעוץ למלכ"רים ועמותותשדרוג השירותיעוץ אסטרטגי
אור-לי רוטנברג זכאי
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהליםמיזוגים ושותפויות
תמר הורביץ
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
מני ונינו‬‎
תחומי התמחות:
הערכת ביצועיםפיתוח ארגוניפיתוח מנהלים
שירן חמדי דנוך
תחומי התמחות:
הערכת ביצועיםפיתוח ארגוניפיתוח מנהלים
ורדה זילברברג
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניאתיקה ארגונית ואחריות חברתית בניהולהנחיית קבוצות
שרית פרידמן-ברזניאק
תחומי התמחות:
עתודה ניהוליתהערכת ביצועיםפיתוח ארגוני
אילן פרידריך
תחומי התמחות:
אימון אישיהערכת ביצועים ייעוץ אישי למנהלים
אורנה גבע
תחומי התמחות:
ניהול ידע ניהול שינויים-יעוץ תכנון ויישום
נורית רוזוליו-בן המוזג
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
גבריאל דרורי
תחומי התמחות:
ניהול שינויים-יעוץ תכנון ויישום
רונית בר
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני
אריאל צימרמן
תחומי התמחות:
הערכת ביצועיםפיתוח ארגוניפיתוח מנהלים
ריצ'ארד מילקי
תחומי התמחות:
עתודה ניהוליתפיתוח ארגוניפיתוח מנהלים
אמיר ידלין
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהליםפיתוח צוותים
טובה אורבוך אברבוך
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניתרבות ארגוניתמיזוגים ושותפויות
לינוי אלייה
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהליםהתנהגות ארגונית
אייל פינקו
תחומי התמחות:
ניהול ידע הערכת ביצועים ייעוץ אישי למנהלים
נירית פולק
תחומי התמחות:
פיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהליםפיתוח צוותים
מלי נבו
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
חן כהן
תחומי התמחות:
ייעוץ אישי למנהלים
אסתי נוה
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני ייעוץ אישי למנהליםיעוץ אסטרטגי
איתמר רוגובסקי
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני ייעוץ אישי למנהליםסופרוויז'ין
לאלי משולם
תחומי התמחות:
פיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהליםפיתוח צוותים
דלית ברג
תחומי התמחות:
יעוץ למלכ"רים ועמותות
יעל בודואן
תחומי התמחות:
הערכת ביצועיםפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
רפי לב
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני ייעוץ אישי למנהליםמנהיגות
אתי גלבוע
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני ייעוץ אישי למנהליםפיתוח צוותים
צבי ברק
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני
ארנון צפריר
תחומי התמחות:
פיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהליםפיתוח צוותים
דורית גונן גיטליס
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני ייעוץ אישי למנהליםהתנהגות ארגונית
יואב קירש
תחומי התמחות:
עתודה ניהוליתChange Managementפיתוח מנהלים
רותי לסנר
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
סיון לזר
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
סלעית שחק
תחומי התמחות:
עתודה ניהוליתפיתוח ארגוניפיתוח מנהלים
תמר הורביץ
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
שלמה אשכנזי
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני ייעוץ אישי למנהליםסופרוויז'ין
zvika רול
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהליםפיתוח צוותים
אורלי פיין-חודור
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
משה שרייבר
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
אורלי גליק
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהליםפיתוח צוותים
אבנר פסל
תחומי התמחות:
יעוץ אסטרטגיפיתוח מנהליםפיתוח צוותים
מריאלה יעבץ בוחניק
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהליםפיתוח צוותים
רמי דברת
תחומי התמחות:
קריירהשדרוג השירותניהול שינויים-יעוץ תכנון ויישום
ערן לוי
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני
גלית גנאור
תחומי התמחות:
הערכת ביצועיםפיתוח ארגוניהערכות לשעת חירום ומשבר
יעל בן חורין-נאות
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני ייעוץ אישי למנהליםהתנהגות ארגונית
קרן דהן
תחומי התמחות:
ייעוץ אישי למנהליםחדשנות-יצירתיותיעוץ אסטרטגי
יואב סבג
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
אלון מאיר
תחומי התמחות:
ייעוץ אישי למנהליםיעוץ למערכות חינוך
חלי כהן משאש
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
דפנה בראשי אייזן
תחומי התמחות:
פיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהליםפיתוח צוותים
גיל גלעד
תחומי התמחות:
ייעוץ אישי למנהליםיעוץ להייטקאימון אישי
שושי חן
תחומי התמחות:
פיתוח מנהלים
איתן שטיינפלד
תחומי התמחות:
יעוץ למערכות חינוך
לאה קוטלר
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח צוותיםמערכות מידע-יעוץ,תכנון הטמעה וניהול
רומי דר
תחומי התמחות:
הערכת ביצועיםפיתוח ארגוניפיתוח מנהלים
צילה יפה
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהליםהדרכה,הטמעה
איריס יפה
תחומי התמחות:
ייעוץ אישי למנהליםפיתוח צוותיםתרבות ארגונית
סמדר כהן אסבורנו
תחומי התמחות:
ניהול ידע עתודה ניהוליתהערכת ביצועים
חנוך צדיק
תחומי התמחות:
ייעוץ אישי למנהליםפיתוח צוותיםאימון אישי
אנה סמגרינסקי
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני ייעוץ אישי למנהליםיעוץ אסטרטגי
יפעת לינדר
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח צוותיםהדרכה,הטמעה
אביבה שקד
תחומי התמחות:
הכשרת יועצים ארגונייםלמידה ארגוניתניהול שינויים-יעוץ תכנון ויישום
יורם גלי
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח צוותיםסופרוויז'ין
אורן אפל
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
איריס כהן-קנר
תחומי התמחות:
מנהיגותמשאבי אנוש-יעוץ,תכנון,פיתוח וניהולניהול שינויים-יעוץ תכנון ויישום
גליה שיפמן
תחומי התמחות:
התנהגות ארגונית ייעוץ אישי למנהליםיעוץ למערכות חינוך
ורדית קמחי
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהליםפיתוח צוותים
עמית כהן
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני
יצחק סמואל
תחומי התמחות:
אבחון ארגוניניהול שינויים-יעוץ תכנון ויישוםפיתוח ארגוני
חיים אמסל
תחומי התמחות:
חדשנות-יצירתיות
רם בן יוסף
תחומי התמחות:
עתודה ניהוליתהערכת ביצועיםפיתוח ארגוני
ענת גור-אריה
תחומי התמחות:
פיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהליםפיתוח צוותים
חלי נחמה עוזרי
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
איציק כהן
תחומי התמחות:
עתודה ניהוליתהערכת ביצועיםפיתוח ארגוני
ריקי גולדשלגר
תחומי התמחות:
ייעוץ אישי למנהלים
ורד דגן-טל
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהליםפיתוח צוותים
חיה מאור
תחומי התמחות:
עתודה ניהוליתפיתוח ארגוניפיתוח מנהלים
שאול פוקס
תחומי התמחות:
עתודה ניהוליתפיתוח ארגוניפיתוח מנהלים
עמנואל אלתר
תחומי התמחות:
פיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
אורנה זכאי
תחומי התמחות:
פיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהליםפיתוח צוותים
נגה צ'יפמן-שטינורץ
תחומי התמחות:
ניהול ידע פיתוח ארגוניפיתוח צוותים
דליה עציון
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני ייעוץ אישי למנהליםהתנהגות ארגונית
אורלי סלומון בר
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניניהול קונפליקטיםייעוץ לעסקים קטנים ובינוניים
רפי לב
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניהערכות לשעת חירום ומשברפיתוח מנהלים
כנרת רוזנבלום
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
רן פרופיס
תחומי התמחות:
הערכת ביצועיםפיתוח ארגוניפיתוח צוותים
רפי שניר
תחומי התמחות:
משאבי אנוש-יעוץ,תכנון,פיתוח וניהול
עודד רוטהולץ
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניהדרכה,הטמעהאבחון ארגוני
יסמין גורן
תחומי התמחות:
פיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהליםפיתוח צוותים
דורית בירן דקלבאום
תחומי התמחות:
ניהול ידע ייעוץ אישי למנהליםמערכות מידע-יעוץ,תכנון הטמעה וניהול
ריטה אלוני
תחומי התמחות:
ייעוץ אישי למנהליםהכשרת יועצים ארגונייםניהול שינויים-יעוץ תכנון ויישום
גלית עילם
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהליםהתנהגות ארגונית
פנחס פרידמן
תחומי התמחות:
סקרים ומחקרי שוקפיתוח ארגוניפיתוח צוותים
מיה הכהן ג'יקובס
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני ייעוץ אישי למנהליםפיתוח צוותים
בצלאל פוטשבוצקי
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני ייעוץ אישי למנהליםיעוץ למלכ"רים ועמותות
אביחי אלבז
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
אורה סתר
תחומי התמחות:
ניהול ידע פיתוח ארגוניפיתוח מנהלים
שלומית אורטס-שפיגל
תחומי התמחות:
Change ManagementTalent Managementפיתוח ארגוני
אוריאל רייך
תחומי התמחות:
יעוץ למלכ"רים ועמותותניהול שינויים-יעוץ תכנון ויישום
טלי ארגמן
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח צוותיםמנהיגות
רונן אלדר
תחומי התמחות:
הערכת ביצועיםפיתוח ארגוני ייעוץ אישי למנהלים
שרית לבנת-עברי
תחומי התמחות:
ניהול ידע פיתוח ארגוניהתנהגות ארגונית
ד"ר רמי בן-ישי
תחומי התמחות:
עתודה ניהוליתפיתוח ארגוניפיתוח מנהלים
יעל שלח-מושונוב
תחומי התמחות:
ייעוץ אישי למנהליםפיתוח צוותיםתרבות ארגונית
יואב קוסן
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח צוותיםהתנהגות ארגונית
ד"ר אורית מאנדל
תחומי התמחות:
ניהול שינויים-יעוץ תכנון ויישום
אורלי פרנקל
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני ייעוץ אישי למנהליםיעוץ למערכות חינוך
תולי אור
תחומי התמחות:
הערכת ביצועיםפיתוח ארגוניפיתוח מנהלים
הדר ודעי
תחומי התמחות:
עתודה ניהוליתפיתוח ארגוניפיתוח מנהלים
שי בן יוסף
תחומי התמחות:
התנהגות ארגוניתיעוץ קהילתי התיישבותיהנחיית קבוצות
אורי גלוסקינוס
תחומי התמחות:
משאבי אנוש-יעוץ,תכנון,פיתוח וניהולניהול שינויים-יעוץ תכנון ויישום
טל דולב
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני ייעוץ אישי למנהליםפיתוח צוותים
ענבל קהא
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני ייעוץ אישי למנהליםהנחיית קבוצות
אסנת חזן
תחומי התמחות:
עתודה ניהוליתפיתוח ארגוניפיתוח מנהלים
יעל פז
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני
עינת אחיטוב די-נור
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוני ייעוץ אישי למנהליםשדרוג השירות
איריס טייכר
תחומי התמחות:
ניהול שינויים-יעוץ תכנון ויישוםפיתוח עיצוב והטמעת תהליכי למידה בארגוניםהערכת ביצועים
שרון רביב
תחומי התמחות:
ייעוץ אישי למנהליםקריירהמכירות- מיון,אבחון,הכשרה וניהול
אילן דיין
תחומי התמחות:
Change ManagementTalent Management ייעוץ אישי למנהלים
יוסי אביטל
תחומי התמחות:
הערכות לשעת חירום ומשברפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
יורם דובובסקי
תחומי התמחות:
ניהול ידע פיתוח ארגוני ייעוץ אישי למנהלים
שירי גואקיל
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניתרבות ארגוניתהדרכה,הטמעה
איריס לבון
תחומי התמחות:
פיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהליםפיתוח צוותים
בני שדה
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניאתיקהאימון אישי
רמי ברגמן
תחומי התמחות:
מנהיגותהנחיית קבוצות
אורון ליקסנברג
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהליםאימון אישי
דפנה בראשי אייזן
תחומי התמחות:
פיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהליםפיתוח צוותים
שמעון בן יאיר
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח מנהלים ייעוץ אישי למנהלים
יהודה בידרמן
תחומי התמחות:
פיתוח מנהליםפיתוח צוותיםשדרוג השירות
תלמה ארמן
תחומי התמחות:
פיתוח ארגוניפיתוח צוותיםיעוץ למערכות חינוך
חנן שטינפלד
תחומי התמחות:
מכירות- מיון,אבחון,הכשרה וניהול
מירה להק
תחומי התמחות:
ייעוץ אישי למנהליםהתנהגות ארגוניתיעוץ למערכות חינוך
יורם גולדברג
תחומי התמחות:
ניהול ידע פיתוח ארגוניהערכות לשעת חירום ומשבר
לחץ לפרופיל המלא
כניסה לחברי איפ"א
כניסה
זכור אותי
שכחתי סיסמה
כל הזכויות שמורות 2010 C
איפ"א- האיגוד הישראלי לפיתוח ארגוני (ע"ר)  כתובת: אברהם קרן 45/5 כפר סבא מיקוד 4420842   טלפון: 03-6390408